Водно Спасяване

Добре дошли при нас! Влезте в профила си, за да използвате пълноценно форума.
- Няма да виждате досадни реклами.
- Ще можете да гласувате в анкети.
- Достъп до всички раздели.
- Писане на коментари и още много други.
Все още нямате регистрация? Заповядайте, напълно безплатно е и отнема само минутка.
Водно Спасяване

Форум за бъдещите, бившите и настоящи спасители.

РЕКЛАМИРАЙ ТУК! Email за връзка: kirilalamurov@gmail.com

Latest topics

» Какво е знамето - инфо в нета
Съб Авг 24, 2013 5:51 pm by krasi337

» На плажа това лято.
Съб Мар 17, 2012 2:36 pm by ELMANIFICO

» Сезона започна!
Чет Дек 22, 2011 12:29 am by KiKo0o

» Surf
Чет Дек 22, 2011 12:24 am by KiKo0o

» Инциденти по плажовете
Пон Дек 19, 2011 5:18 pm by ELMANIFICO

» Екипировка за работния ден
Нед Дек 18, 2011 8:14 pm by ELMANIFICO

» Ученици на море само със спасител!
Вто Окт 11, 2011 7:26 pm by KiKo0o

» Здравейте
Нед Сеп 11, 2011 2:08 am by KiKo0o

» Наредбата за водно спасяване е остаряла
Съб Сеп 10, 2011 5:35 am by KiKo0o

BGTop


    Започна набирането на кадри за летния сезон

    Share

    KiKo0o
    Admin

    Брой мнения : 93
    Points : 240
    Reputation : 2
    Join date : 24.10.2010
    Местожителство : София

    Започна набирането на кадри за летния сезон

    Писане  KiKo0o on Пет Мар 25, 2011 12:11 am



    Заради финансовата криза и заради очакващия се по-добър туристически сезон в близките държави, хотели и заведения от чужбина започнаха да набират кадри от България.

    Най-много се търсят кадри на Гърция и Кипър, където тази година браншът очаква изключително силен сезон. За разлика от миналата година, когато там сезонът започна необичайно късно – края на месец май, тази година хотелите по големите острови на Гърция, както и в курортите в Кипър, откриват сезона в началото на април. Поради тази причина се набират и много кадри, включително и от България, предаде Фокус.

    Заплатите тази година започват от 700 евро без език и достигат до 1100 евро при владеене на чужд език. В част от офертите е включено настаняване и храна за сметка на работодателите.

    Хората коментират, че условията за работа не са прекрасни, но пък за сметка на това парите са много по-добри и се насочват да работят там през лятото.

    Раздвижване на туризма се очаква и в Испания, където също се набира персонал за лятото, но заплатите са по-ниски, от порядъка на 500-600 евро при това без осигурени допълнителни екстри.Голяма част от хората, които искат да работят в чужбина, са предимно млади хора. Те обаче се оплакват, че и много често стават жертви на измами от страна на некоректни фирми за набиране на кадри за работа в чужбина. Оказва се, че много от фирмите изискват напълно излишни документи, които на практика отиват в кошчето за боклук. Според хора, които от години работят в Гърция и Кипър, исканите документи от вида медицинско или мотивацинно писмо са напълно излишни.

    През тази година се очаква набирането на персонал и по Черноморието да бъде много интензивно предвид данните, че сезона ще бъде много силен.

    Специализираната трудова борса в областта на туризма, хотелиерството и ресторантьорството започна във Варна. На нея работодатели от сектора обявяват свободни места за предстоящия сезон. Борсата, която е на път да се превърне в традиционна, е най-вече за безработните с регистрация в Бюрото по труда, чийто професии са свързани с туризма.

    Най-голямото е търсенето на администратори, камериерки, сервитьори, готвачи, пиколо, аниматори, водни спасители, кухненски работници и озеленители.

    Над 200 човека чакаха пред сградата, в която се провежда борсата почти час преди отварянето й. Повечето от кандидатите за работа имат опит в работата в хотели и поти всеки туристически сезон работят в близките до Варна курорти. Те обаче не са оптимисти за това дали ще си намерят работа чрез борсата. Като причина повечето от тях изтъкват напредналата им възраст – над 60 години. Те обясниха, че работодатели рядко наемат хора над 50 години. Интерес имаше и от страна на млади хора, някои от които са завършили висше образование в сферата на туризма. Повечето от тях имаха по-високи изисквания както към трудовото си възнаграждение, така и към условията на работа и продължителността на работния ден.

      В момента е: Съб Дек 10, 2016 6:43 pm